ジュリスト 育休復帰時に部下のいない業務に配置したことの違法性とキャリア形成の利益—アメリカン・エキスプレス事件 —東京高判令和5・4・27労働判例速報 東京大学教授 水町 勇一郎 ジュリスト2023年8月号(1587号)掲載 2023年 7月25日 10:00 公開
ジュリスト 雇用平等・LGBTQ・女性活躍と企業—特集にあたって 特集/性に関する雇用平等と企業活動 東京大学教授 荒木 尚志 ジュリスト2022年12月号(1578号)掲載 2022年 11月25日 10:00 公開
ジュリスト 性的マイノリティの雇用関係における法的課題 特集/性に関する雇用平等と企業活動 早稲田大学教授 竹内(奥野) 寿 ジュリスト2022年12月号(1578号)掲載 2022年 11月25日 10:00 公開
ジュリスト ポジティブ・アクションと女性活躍推進政策 特集/性に関する雇用平等と企業活動 京都大学准教授 島田 裕子 ジュリスト2022年12月号(1578号)掲載 2022年 11月25日 10:00 公開
ジュリスト コース別人事制度における男女の処遇格差と性差別—巴機械サービス事件 —横浜地判令和3・3・23労働判例研究 慶應義塾大学教授 両角 道代 ジュリスト2022年9月号(1575号)掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト コース別人事制度の性差別—巴機械サービス事件 —横浜地判令和3・3・23労働判例速報 学習院大学教授 橋本 陽子 ジュリスト2021年10月号(1563号)掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 出産後1年を経過しない女性労働者に対する解雇の効力等—社会福祉法人緑友会事件 —東京地判令和2・3・4労働判例研究 東京大学助教 日原 雪恵 ジュリスト2021年10月号(1563号)掲載 2022年 10月27日 10:00 公開