ジュリスト 職種限定合意と配転命令権—社会福祉法人滋賀県社会福祉協議会事件 —最二小判令和6・4・26労働判例速報 学習院大学教授 橋本 陽子 ジュリスト2024年8月号（1600号）掲載 2024年 7月25日 10:00 公開
Webオリジナル 職種限定合意のある業務が廃止される場合の他職種への配転命令の適法性—滋賀県社会福祉協議会事件 —最二小判令和6・4・26判例Direct〈労働法〉 早稲田大学教授 水町 勇一郎 弁護士 竹村 和也 ほか 2024年 5月8日 10:00 公開
ジュリスト ジョブ型雇用・メンバーシップ型雇用とキャリア—2023年改正による労働条件明示義務の強化の意義と展望 特集／労働市場の変容と労働者のキャリアデザイン 東北大学教授 桑村 裕美子 ジュリスト2023年7月号（1586号）掲載 2023年 6月23日 10:00 公開
ジュリスト プラットフォームワーカー・ギグワーカーと課税 特集／プラットフォームワークと法 早稲田大学教授 渡辺 徹也 ジュリスト2022年6月号（1572号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 学部廃止に伴う人員整理および雇止めの有効性—学校法人奈良学園事件 —奈良地判令和2・7・21労働判例研究 神戸大学名誉教授 香川 孝三 ジュリスト2021年10月号（1563号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 〔座談会〕雇用システムの変化と法政策の課題—「ジョブ型雇用社会」の到来？ 特集／新たな働き方と法の役割 慶應義塾大学教授 司会 / 森戸 英幸 労働政策研究・研修機構研究所長 基調講演 / 濱口 桂一郎 ほか ジュリスト2021年1月号（1553号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
