ジュリスト 労基法19条の解雇制限と打切補償の支払—学校法人専修大学事件 —東京地判平成24・9・28労働判例研究 原 昌登 ジュリスト2014年6月号（1468号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 不更新条項への合意と雇用継続期待の放棄—本田技研工業事件 —東京高判平成24・9・20労働判例研究 仲 琦 ジュリスト2014年6月号（1468号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 試用期間中の労働者に対する本採用拒否の効力—ライトスタッフ事件 —東京地判平成24・8・23労働判例研究 高橋 奈々 ジュリスト2014年5月号（1467号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 公的年金支分権の消滅時効の起算点—障害基礎年金支給請求事件 —名古屋高判平成24・4・20労働判例研究 嵩 さやか ジュリスト2014年5月号（1467号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 正社員と準社員との賞与・休日賃金格差のパートタイム労働法違反性—ニヤクコーポレーション事件 —大分地判平成25・12・10労働判例研究 水町 勇一郎 ジュリスト2014年4月号（1465号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 勤務成績不良を理由とする賃金減額処分・降職処分の有効性—コアズ事件 —東京地判平成24・7・17労働判例研究 土岐 将仁 ジュリスト2014年4月号（1465号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 風俗店での勤務経験の不申告を理由とする懲戒解雇の有効性—地位確認等請求事件 —岐阜地判平成25・2・14労働判例研究 河野 奈月 ジュリスト2014年3月号（1464号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 会社社長らのセクハラを理由とする不法行為の成否—M社（セクハラ）事件 —東京高判平成24・8・29労働判例研究 野﨑 薫子 ジュリスト2014年3月号（1464号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 労組法上の「労働者」性判断における事業者性の意義—国・中労委（ビクターサービスエンジニアリング・差戻審）事件 —東京高判平成25・1・23労働判例研究 橋本 陽子 ジュリスト2014年2月号（1463号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 有期労働契約の所定更新限度到達前の雇止めの適法性—日本航空（雇止め）事件 —東京地判平成23・10・31労働判例研究 仲 琦 ジュリスト2014年2月号（1463号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
