ジュリスト 期間雇用の65歳更新上限規則等に基づく雇止めの適法性—日本郵便（期間雇用社員ら・雇止め）事件 —東京高判平成28・10・5労働判例研究 弁護士・明治学院大学客員教授 岩出 誠 ジュリスト2018年6月号（1520号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 別居中の夫婦における未支給年金についての生計同一要件の充足—未支給年金不支給処分取消請求事件 —仙台高判平成28・5・13労働判例研究 東北大学教授 嵩 さやか ジュリスト2018年6月号（1520号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 歩合給から割増賃金相当額を控除する賃金規定の適法性—国際自動車（差戻審）事件 —東京高判平成30・2・15労働判例速報 東京大学教授 水町 勇一郎 ジュリスト2018年5月号（1519号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 起訴休職期間満了後の解雇の有効性—大阪大学事件 —大阪地判平成29・9・25労働判例研究 明治大学教授 小西 康之 ジュリスト2018年5月号（1519号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 短時間・有期雇用の嘱託職員への退職金不支給の違法性—京都市立浴場運営財団ほか事件 —京都地判平成29・9・20労働判例研究 東京大学教授 水町 勇一郎 ジュリスト2018年5月号（1519号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
重要判例解説 求人票記載の労働条件と労働契約・求人票記載の労働条件変更の効力—デイサービスA社事件 —京都地判平成29・3・30労働法1 九州大学准教授 新屋敷 恵美子 平成29年度重要判例解説（1518号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
重要判例解説 タクシー乗務員の歩合給から残業手当等を控除して支給する旨の賃金規定の適法性—国際自動車事件 —最三小判平成29・2・28労働法2 慶應義塾大学教授 両角 道代 平成29年度重要判例解説（1518号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
重要判例解説 年俸制の医師に対する割増賃金支払義務の有無—医療法人康心会事件 —最二小判平成29・7・7労働法3 小樽商科大学教授 國武 英生 平成29年度重要判例解説（1518号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
重要判例解説 「試し出勤」による復職の有無と期間満了退職・解雇の効力—綜企画設計事件 —東京地判平成28・9・28労働法4 横浜国立大学准教授 石﨑 由希子 平成29年度重要判例解説（1518号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
