ジュリスト 有期／無期契約労働者間の「不合理と認められる」労働条件の相違—日本郵便事件 —東京地判平成29・9・14労働判例研究 上智大学教授 富永 晃一 ジュリスト2018年3月号（1516号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 年俸制の医師に対する割増賃金支払義務の存否—医療法人社団Y会事件 —最二小判平成29・7・7労働判例研究 明治大学教授 野川 忍 ジュリスト2018年3月号（1516号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 有期契約社員に対する賞与支給方法と労契法20条の不合理性—ヤマト運輸（賞与）事件 —仙台地判平成29・3・30労働判例研究 立教大学准教授 神吉 知郁子 ジュリスト2018年2月号（1515号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 妊娠中の女性労働者に対する解雇の効力—ネギシ事件 —東京高判平成28・11・24労働判例研究 一橋大学教授 中窪 裕也 ジュリスト2018年2月号（1515号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 専門業務型裁量労働制と労使協定—京彩色中嶋事件 —京都地判平成29・4・27労働判例研究 弁護士・東京大学法科大学院客員教授 小川 英郎 ジュリスト2018年1月号（1514号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 会社分割における5条協議義務違反の有無と労働契約承継の成否—エイボン・プロダクツ事件 —東京地判平成29・3・28労働判例研究 弁護士 徳住 堅治 ジュリスト2018年1月号（1514号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト グレード格下げと賃金減額を伴う場合の職務変更命令の有効性—L産業（職務等級降級）事件 —東京地判平成27・10・30労働判例研究 労働政策研究・研修機構研究員 仲 琦 ジュリスト2017年12月号（1513号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 季節労働者の再契約拒否と労契法19条2号の適用可能性—A農協事件 —東京高判平成27・6・24労働判例研究 横浜国立大学准教授 石﨑 由希子 ジュリスト2017年12月号（1513号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 労災保険給付支給処分の取消訴訟における事業主の原告適格—国・神奈川労働局長（医療法人社団X）事件 —東京地判平成29・1・31労働判例研究 弁護士 中山 慈夫 ジュリスト2017年11月号（1512号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
ジュリスト 精神障害に由来する行動を理由とする普通解雇の有効性—O公立大学法人（O大学・准教授）事件 —京都地判平成28・3・29労働判例研究 弁護士 中井 智子 ジュリスト2017年11月号（1512号）掲載 2022年 10月27日 10:00 公開
